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Perfil de la comunidad: Ivan Jackson trabaja para mantener a LIFT-UP preparada para combatir la inseguridad alimentaria local

El nuevo director de LIFT-UP, Ivan Jackson, llena una hielera con alimentos perecederos en la tienda LIFT-UP de Rifle antes de la distribución.
Chelsea Self / Post Independent

Ivan Jackson se incorporó a LIFT-UP como su nuevo director ejecutivo en agosto.

Originario de Londres, Jackson trabajó en el área de Boulder antes de llegar al condado de Garfield y tiene una larga trayectoria de trabajo en comunidades del sector sin fines de lucro. Su enfoque principal hasta ahora ha sido en programas deportivos para jóvenes.

Jackson ha residido en los Estados Unidos durante más de 25 años, más recientemente fuera de Boulder.



El y su esposa Kate tienen una familia mixta de seis hijos.

LIFT-UP (Life Interfaith Team on Unemployment and Poverty), ha estado sirviendo al condado de Garfield y a la región extendida del valle de Roaring Fork durante 40 años.



¿Qué te trajo a los Estados Unidos/Colorado?

Tuve la oportunidad de trabajar para un programa de atletismo juvenil sin fines de lucro en los E.U. hace unos 25 años.

¿Antecedentes educacionales?

Licenciatura en administración de empresas

¿Familia?

Mi esposa Kate y yo tenemos una familia mixta de seis hijos.

¿Aficiones?

Ir de caminatas con la familia.

¿Qué te atrajo a trabajar en el sector sin fines de lucro?

Retribuir a las comunidades, especialmente después de lo que hemos pasado durante los últimos 18 meses. La pandemia me hizo darme cuenta de lo afortunado que soy y que somos como familia. La idea de ayudar a la gente a sobrevivir a diario me pareció muy importante y una tarea que quería emprender.

¿Qué experiencias te prepararon para tu puesto actual con LIFT-UP?

Tengo una larga historia de trabajo con comunidades en el sector sin fines de lucro, principalmente enfocado en programas de mentores y atletismo juvenil. He sido director ejecutivo durante 10 años.

¿Cuáles son tus objetivos para la organización?

Aprovechar el excelente trabajo y la reputación que el personal y la junta de LIFT-UP han desarrollado durante casi 40 años para reducir la inseguridad alimentaria en el “valle.”

¿Algún paralelismo/contraste entre la pobreza en el Reino Unido y aquí en los E.U. de los que puedas hablar?

Lamentablemente, la inseguridad alimentaria existe tanto en el Reino Unido como en los E.U., pero cuando vivía en el Reino Unido no estaba involucrado en tratar de resolver el problema.

¿Alguna observación durante la pandemia de la que podamos aprender en términos de satisfacer las necesidades básicas?

Durante la pandemia, la inseguridad alimentaria aumentó drásticamente y la respuesta de la comunidad para resolver estas necesidades fue notable. Continuar trabajando con la comunidad y continuar creando conciencia sobre la inseguridad alimentaria es esencial si queremos ayudar a resolver el problema actual.

Puedes contactar al Reportero Sénior/Editor en Jefe John Stroud al 970-384-9160 o jstroud@postindependent.com.


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